河北职称评定｜中级职称评定通过率高吗？

初级职称评审不用讲，找过小希老师的都知道，基本大部分都能过，但是小希老师不会承诺你百分百，因为保不齐有政策调整，不少人张口包过、百分百，真的有这么简单吗？希望大家不要被忽悠，假如讲你办理正规的工程师职称，那么就需要满足正规的工程师职称评定条件，今天的主要内容是职称评定通过率高吗，先声明一下，小希老师这里讲的职称评定通过率的仅仅指的是基本全国通用的河北人社局职改办的证，假如你是单位下证或者小公司协会的就不要讲了。

中级职称评定

讲到中级职称评定通过率的问题，应该七成以上找过小希老师的人才都问过这个问题，因为大伙都担心职称代评受骗，除了是否正规和价格以外，通过率就是人才最关系的问题，但是大部分所有市面上的机构都会讲我们百分百，但是职称本身就是有不通过率的啊！每年基本都在15%转悠，那么请问，家家都百分之百，那百分之十五给谁了？

职称评定通过率高比较低不能单纯凭嘴讲，小希老师给大家讲说近几年职称代评市场中小希老师接触到的职称评定现状吧！因为每年职称评定政策都在调整，加上近两年简政放权政策方针的实施和这近几年人才技能化方向发展，职称评定越来越吃香，而且国家逐步降低应试考试所占比重，考职称也逐步退出国家主流职称领域，职称评定越来越趋于白热化，但是人多了，蛋糕就少了，随之而来的职称评定通过率高比较低的问题也就越来越多的被问到。

近几年职称评定领域比较大的问题就是职称英语和计算机被取消，同时也有不少人才确实因为职称英语和计算机没有通过而耽误了证件的使用，于是不少人就开始忽悠了，讲因为取消职称英语和计算机，所以通过率会大大增加了，错！大错特错！就跟会计从业资格证被取消一样，取消了会计从业资格证，所有人才都会直接涌向初级会计职称，随之而来的初级会计考试难度就会大大增加，为什么呢？因为不增加考试难度就会增大考试压力，职称评定也一样，人才考试数量上升的同时必定会增大考试难度，随之而来的通过率不会有多大的变化，但是基数大了，不通过的人才就会变多，通过这条新闻分析，应该讲职称评定通过率降低了。

但是假如单纯从初级职称讲起，应该讲近几年助理工程师职称评定通过率还是蛮高的，官方数据在8成左右，小希老师这里基本就是十成，但是话不能讲的太满了，通过率99%差不多吧，因为首先初级职称条件要求低，价格低，而且满足条件的话一年能够评审1-4次甚至是全年均可评审，而且小希老师做了这么多年了，初级职称评定通过率高也就不足为奇了。

中级职称官方数据计算所得比较高的通过率在6-7成，小希老师这里这里符合条件的人才基本通过率在75%-90%，就算讲近几年职称计算机和职称英语取消了，但是仅仅对小希老师这里的通过率来讲应该是没有大影响的。

有很多申报人对如何提高职称评定通过率这一点还是不太清楚的，尤其是当所有基本条件和材料都满足政策要求的情况下，总有一种有力使不上来的感觉，不知道该再朝哪个方向努力。

那咱这里给两点提升材料质量的方向：

一是尽量增加申报标准要求的项目。如常规需要的论文和专利之外，还提供工法、标准、科研成果报告、科研奖等文件规定的项目。

二是将申报人的材料与科研结合，与本人工作经历、专业等结合，以提高申报材料的质量。

以上就是今天的职称评定通过率高吗的全部内容，职称评定通过率除了基本的职称评定条件要求和你自身的条件外，只要是找职称代评机构的基本都由职称代评机构的专业性决定的，上报职称评定材料的时候，必须做一个专业的审批和指导，根据工程师职称评定条件，对人才的自身情况进行选择，合理规划，才能让人才的通过率提升到最高，选对职称评定机构，让你的职称评定通过率不再是问题。

好了，就讲这么多吧，假如你这里还有任何石家庄职称评定方面的问题，随时欢迎咨询小希老师。